上月底經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)開會決定，我在負(fù)責(zé)集團(tuán)總工辦日常工作的同時(shí)兼顧統(tǒng)計(jì)品牌運(yùn)營所發(fā)來的各個(gè)事業(yè)部以及其他合營公司的項(xiàng)目，并對這些項(xiàng)目進(jìn)行審核費(fèi)用和績效的計(jì)算，還要負(fù)責(zé)接手集團(tuán)監(jiān)理系統(tǒng)的維護(hù)工作。面對這個(gè)光榮而艱巨的任務(wù)，讓我想起了一位著名學(xué)者說過的一句話：“工作不僅是謀生的手段，也是享受生活的一種載體”。 工作，是一個(gè)非常平凡的詞匯，是生活不可或缺的重要內(nèi)容。對待工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)的狀態(tài)最容易折射出一個(gè)人的生活態(tài)度和思想境界，而這正是人的內(nèi)在美的一種表現(xiàn)。
當(dāng)一個(gè)人擁有一份工作之后，她能否通過工作得到快樂這取決于她對待工作的態(tài)度。在我看來，人們對于工作的理解可以分為三種：第一種是把工作當(dāng)做工作，第二種是把工作當(dāng)做職業(yè)，第三種是把工作當(dāng)做使命。這三種之間的分類標(biāo)準(zhǔn)是做的動(dòng)機(jī)、對工作的認(rèn)識和期待、對未來的展望。把工作當(dāng)做工作的人，工作動(dòng)機(jī)是獲得薪水，工作是他必須完成的事情，沒有其他選擇，這樣的人對工作也沒有什么期待，對未來的展望也僅僅是一個(gè)假期的到來，或者一個(gè)階段的工作早點(diǎn)結(jié)束；把工作當(dāng)做職業(yè)的人，會把薪水和晉升當(dāng)做工作目標(biāo)，他們認(rèn)為工作是一場競賽，必須力爭上游，這樣的人對工作的期待是得到更多的名望、財(cái)富和權(quán)利，他們渴望在未來的日子里步步高升，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)下一個(gè)目標(biāo)；而把工作當(dāng)做使命的人，會把現(xiàn)在正在做的事情當(dāng)成自己最想從事的職業(yè)，這樣的人期待自己的工作創(chuàng)造一個(gè)更美好的世界，他們不會很在意升職之類的利益得失，而是渴望用更多的工作來充實(shí)自己，體現(xiàn)生命的價(jià)值。
建通集團(tuán)這個(gè)大家庭，是由每一個(gè)平凡的人懷揣不平凡的夢想與追求而凝集在一起的，大家的自我定位不同，所制定需為之努力奮斗的目標(biāo)也不盡相同，可大家的最終目標(biāo)都是為了集團(tuán)的發(fā)展貢獻(xiàn)出自己的一份力量。秉持集團(tuán)“德建志遠(yuǎn)、業(yè)通人和”的企業(yè)愿景，我將在自己平凡的崗位上努力踐行“建通是我家，發(fā)展為大家”的核心價(jià)值觀，對每一項(xiàng)工作力求做到精耕細(xì)作、精雕細(xì)刻和精益求精，在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績，為集團(tuán)的創(chuàng)新發(fā)展添磚加瓦。
